- Zistite si všetko o spoločnosti SIMACEK Facility Management Group GmbH a jej dlhoročných úspechoch! Spoznajte náš tím a naše zastúpenie v rámci skupiny. V SIMACEK poskytujeme služby 24/7/365 · Služby realizované v Európe
O nás
Zistite si všetko o spoločnosti SIMACEK Facility Management Group GmbH a jej dlhoročných úspechoch! Spoznajte náš tím a naše zastúpenie v rámci skupiny. V SIMACEK poskytujeme služby 24/7/365 · Služby realizované v Európe - Here you will find comprehensive information about our services.
Služby
Here you will find comprehensive information about our services.
SIMACEK Facility SK, s.r.o.
Naši generálni riaditelia
p. Miroslav Kotorík vedie spoločnosť a jej viac ako 400 zamestnancov od roku 2003. Motto,
podľa ktorého žije a pracuje znie “Inšpirujete nás k dosahovaniu najlepšieho. Služby made in Europe.“
SIMACEK Facility SK, s.r.o.
Naši generálni riaditelia
p. Miroslav Kotorík vedie spoločnosť a jej viac ako 400 zamestnancov od roku 2003. Motto,
podľa ktorého žije a pracuje znie “Inšpirujete nás k dosahovaniu najlepšieho. Služby made in Europe.“
Miroslav KotoríkMiroslav Kotorík
Konateľ spoločnosti / CEO
SIMACEK Facility SK, s.r.o.
Miroslav Kotorík je spoluzakladateľom pobočky SIMACEK Facility SK na Slovensku, ktorá bola založená v roku 2003. Osobne rozbehol dcérsku spoločnosť na Slovensku a založil prvú pobočku v Banskej Bystrici. Je zodpovedný za prudký nárast a vstúpenie spoločnosti SIMACEK na slovenský trh.
Ako konateľ a spolumajiteľ spoločnosti osobne zodpovedá za nárast, rozvoj, implementáciu know-how, hospodárske výsledky, dlhodobú udržateľnosť a právnu ochranu spoločnosti. Implementuje vízie do prevádzky smerom k firme, tak aj smerom k zákazníkom.
V roku 2003 založil novú pobočku Zlaté Moravce. V roku 2004 založil pobočku Bratislava a v roku 2006 pobočku v Košiciach. V roku 2009 certifikoval spoločnosť na ISO 9001. V roku 2010 absolvoval kvalifikačnú skúšku na koncesovanú živnosť Varenie a výdaj stravy, ktorá oprávnila spoločnosť rozšíriť činnosť o varenie a výdaj stravy. V roku 2012 absolvoval skúšku bezpečnostnej triedy P potrebnej na udelenie licencie strážnej služby. V roku 2012 SIMACEK Facility získal licenciu na prevádzkovanie strážnej služby.
Ing. Boris VrbaIng. Boris Vrba
Výkonný riaditeľ / COO
SIMACEK Facility SK, s.r.o.
V marci 2010 začal pôsobiť na pobočke Bratislava, kde mal možnosť využiť svoje prevádzkové skúsenosti na pozícii regionálneho riaditeľa. Na tejto pozícii pôsobil presne rok do marca 2011 a počas jeho pôsobenia zaznamenala pobočka nárast stability, obratu a taktiež zisku. V Banskej Bystrici bol menovaný na pozíciu finančného riaditeľa spoločnosti, ktorú zastáva do dnešného dňa. V apríli 2014 mu bola zverená do rúk aj celá prevádzka spoločnosti z pozície prevádzkového riaditeľa. V decembri 2014 sa označenie pozície zmenilo na COO (chief operating officer - výkonný riaditeľ). Na tejto pozícii zodpovedá za ekonomiku a operatívnu prevádzku spoločnosti.
Naši generálni riaditelia · SIMACEK Facility SK, s.r.o.
SIMACEK Facility SK, s.r.o. je jeden z najväčších poskytovateľov služieb na trhu. Naša spoločnosť zabezpečuje integrovaný facility manažment. Dodávame široké spektrum služieb, ktoré je spojené s kultúrou prostredia a organizáciou prevádzkovania služieb v spoločnostiach.
Implementácia integrovaného facility manažmentu zefektívňuje procesy, ktoré má zákazník doteraz zavedené. Vytvára nové spôsoby organizácie prevádzky služieb a toku produktov. Optimalizuje a znižuje finančné náklady. Prináša nové uhly pohľadu, ktorých cieľom je šetriť čas a finančné prostriedky vo firme. Zodpovednosť a časovú náročnosť spojenú so samotnou organizáciou presúva na dodávateľa. Odbremeňuje spoločnosť od organizácie a prevádzkovania činností, v ktorých nie je odborníkom. Využíva odbornosť, ktorú mu prináša naše know-how. Spája mnohých dodávateľov do jedného partnera na rokovania. Stáva sa partnerom, kde spoločným záujmom je dlhodobo zefektívňovať fungovanie v dodávaných službách, šetriť čas a finančné prostriedky spoločnosti. Priamo organizuje a zefektívňuje manažment služieb, ktoré zastrešuje. Na manažérske pozície spoločnosti vždy dosadzujeme ľudí z našej spoločnosti, pretože naši zamestnanci sú našim najväčším prínosom.